Gerald M. Weinberg
Książka Weinberga to klasyczna pozycja z zakresu myślenia systemowego, która od lat inspiruje specjalistów z różnych dziedzin – od inżynierii i medycyny po zarządzanie i edukację. Mimo że autor wywodzi się ze świata IT, jego podejście jest uniwersalne i pełne przykładów z codziennego życia oraz różnych środowisk zawodowych.
H. Meadows Donella
Książka o myśleniu systemowym, które pomaga rozwiązywać problemy w skali osobistej i globalnej. Uczy, jak myśleć o świecie jako o systemie złożonym, składającym się ze wzajemnie powiązanych elementów. Dzięki temu podejściu można lepiej zrozumieć złożone problemy i znaleźć skuteczne rozwiązania.
Senge Peter M.
Organizacje uczące się to takie, które opanowały pięć dyscyplin: mistrzostwo osobiste, modele myślowe, wspólna wizja, zespołowe uczenie się i myślenie systemowe. Dzięki temu są bardziej produktywne i osiągają trwałą przewagę konkurencyjną. Autor wskazuje w jaki sposób firmy mogą uporać się z upośledzeniami zdolności uczenia się, zagrażającymi produktywności i utrudniającymi osiągnięcie sukcesu.
Russell L. Ackoff
Książka Ackoffa jest niezbędnym przewodnikiem dla liderów biznesu, którzy chcą stworzyć organizacje uczące się, zdolne do przetrwania i rozwoju w XXI wieku. Autor uważa, że firmy muszą działać jako systemy, w których wszystkie działy współpracują ze sobą. To pomoże przetrwać organizacjom w szybko zmieniającym się środowisku gospodarczym.
William Donaldson
Każdy menedżer wie, że firma to system, jednak bardzo niewielu z nich zgłębiało zagadnienia myślenia systemowego czy dynamiki systemów. To poważne zaniedbanie, które naprawia "Simple_Complexity". Ta książka odkrywa podstawowe archetypy systemowe działające w Twojej firmie i proponuje nowe, ekscytujące sposoby na ożywienie Twojego myślenia menedżerskiego. Nawiązując do osiągnięć wielkich teoretyków zarządzania, "Simple_Complexity" dostarcza kontekstu systemowego, który znacząco wzbogaca tradycyjne myślenie i praktykę zarządzania.
Antonio Damasio
Damasio kwestionuje dualizm rozumu i emocji, pokazując, że racjonalne decyzje nie są chłodną kalkulacją, lecz opierają się na emocjach. Człowiek jako system, w którym ciało, emocje i poznanie współtworzą decyzje.
Antonio Damasio
Dopełnienie trylogii, w którym radość i smutek okazują się fundamentem przetrwania i dobrostanu. Systemowe spojrzenie na to, jak uczucia, świadomość i pamięć oddziałują na kulturę i odwrotnie.
Karl E. Weick
Klasyka o tym, jak organizacje nadają sens niejednoznacznym sytuacjom. Struktura i zachowanie organizacji jako proces ciągłego tworzenia rzeczywistości.
Szukasz wydarzeń związanych z myśleniem systemowym?
Znajdziesz je na portalu NowoczesneOrganizacje.pl
W razie komentarzy, uwag lub chęci uzupełnienia treści – zapraszamy do kontaktu.